oštra nula

15
feb
2019

Piše: Azra Berbić

 

U novembru je istekao moj dvogodišnji ugovor o radu, poštujući svoje zakonske obaveze, želeći prije svega iskoristiti svoje pravo na zdravstvenu zaštitu, prikupila sam potrebnu dokumentaciju i otišla se prijaviti na biro. Nakon što sam se uredno prijavila otišla sam do centra za socijalni rad kakao bih prijavila zdravstveno osiguranje po novom osnovu. Međutim susreala sam se sa zamislite polutipičnim šalterskim službenikom i službenicom. Predala sam prethodno uzetu potvrdu iz biroa i svoju zdravstvenu knjižicu na šalter i ubrzo mi je službenik rekao kako nažalost još uvijek ne može prijaviti moje zdravstveno osiguranje jer “još nije prošlo ovo čudo što je trebalo proći u sistemu“.
Opširnije

19
nov
2018

Višegodišnji rad naše organizacije sa mladim ljudima prepoznao je i lokalni tim omladinske organizacije AIESEC iz Banjaluke. Pozvali su nas da budemo partneri u organizaciji Youth Speak Forum-a, koji je održan 17. novembra na Fakultetu političkih nauka u Banjaluci. Tema ovog Youth Speak Foruma je bila “Znanje kao najbolja investicija u budućnost”, a forumu je prisustvovalo 40 mladih ljudi sa Univerziteta u Banjaluci.

Na samom otvaranju konferencije Miran Šestan, predsjednik AIESEC-a u Bosni i Hercegovini, poželio je dobrodošlicu svima, te poručio kako se nada da će ovogodišnji Forum omogućiti da svako iskaže svoje mišljenje i postane pokretač pozitivnih promjena.

 “Ovaj Forum na temu ‘Znanje kao najbolja investicija u budućnost’ je bio idealna prilika mladima da čuju inspirativne i zanimljive govornike, te čuju o mogućnostima koje se pružaju mladima”, rekla je glavna organizatorica događaja Nikolina Bulović.

Govornici ovogodišnjeg foruma su bili:

  1. Miron Lukač, menadžer Lonac Hub-a Fondacije Mozaik, koji je učesnicima foruma dao odgovor na pitanje „Šta nakon što steknemo znanje?“, te prestavio mogućnosti koje Fondacija Mozaik pruža mladim ljudima.
  1. Srđan Sukara, “Chief Marketing Officer” u JSGuru, koji je učesnicima govorio koliko je važno ulagati u sebe, te ispričao svoj put ka uspjehu.
  1. Ljubiša Kostić, ispred kompanije Coca Cole, je držao prezentaciju “Kako izgleda život u Coca Coli”, te predstavio projekte koje je ova kompanija kreirala za mlade (“Coca Cola Summership” i “Coca Cola podrška mladima”),
  1. Ljubiša Mićić je predstavio projekat koji je Centar za razvoj karijere kreirao zajedno sa kompanijom Molson Coors, te govorio o tome “Kako prepoznati šansu za usavršavanje”.

Pored govora, učesnici su imali priliku da steknu iskustva i nove vještine na radionicama koje su bile pripremljene od strane kompanije Kolektiv (Posao.ba) i Atria Group.

Predstavnici kompanije Kolektiv su održali radionicu pod nazivom: „Diplomu imaš ali CV nemaš!“ , te su učesnicima otkriti kako se najbolje pripremiti za džunglu na tržištu rada. Radionica se bazirala na znanju kako kreirati svoj CV i  napisati motivaciono pismo.

Atria Group se ističe u oblasti razvoja liderstva, profesionalnog i ličnog razvoja, te njihov predstavnik učesnicima pripremio zanimljivu radionicu pod nazivom “Kako NASA gradi timove?”. Radionica se bazirala na PCM (Process Communication Model). Učesnici su mogli više čuti o 6 tipova ličnosti, njihovim karakteristikama i kako se ophoditi sa njima.

U sklopu programa su održane dvije panel diskusije, koje je vodila Vildana Hrnjić, grafička dizajnerica i članica AIESEC-a.

U prvoj panel diskusiji “Vrijednost diplome na tržištu rada” učestvovali su: Miroslav Vukajlović (Direktor Spekar Agencije), Erna Saljević (PR & Marketing Menadžerica Kolektiva) i Ljubiša Mićić (Viši asistent na Ekonomskom Fakultetu u Banjoj Luci).

U današnje vrijeme stručna znanja imaju rok trajanja. Tehnologija napreduje, pa se znanja modernizuju i mijenjaju. Ukoliko niste u toku sa promjenama, vaše znanje “gubi na vrijednosti” i postaje nedovoljno.

Kroz ovaj panel smo prokomentarisali naš obrazovni sistem, koliko je važno steći dodatna iskustva kroz dodatne edukacije i stručne prakse.

“Mnogo mi je drago da su sagovornici_e na panelu bili_e istog mišljenja da uvijek treba dodatno raditi na sebi. Bitno je imati diplomu, ali je i neformalno obrazovanje veoma bitno.”, istakla je Nikolina Bulović.

U panel diskusiji “Umjetnost kao karijera: hobi ili stil života?” učestvovali su: vizualna umjetnica Marina Božić, fotografkinja Tajana Dedić Starović i Mile Mićić, autor “Čupkavi problemi”.

Ovaj panel je definitivno spojio mlade i aktivne ljude koji su svestrani.

Marina Božić je ove godine završila smjer slikarstva na Akademiji umjetnosti, a 2014. godine je diplomirala Engleski jezik i književnost na Filološkom fakultetu. Na panelu je govorila o svojim radovima i značaju interdisciplinarnog formalnog i neformalnog obrazovanja.

Tajana Dedić Starović je završila Psihologiju a godinama se bavi fotografijom. Pričala nam je o svom iskustvu, kako je skromno krenula raditi sa običnim digitalnim aparatom i kako se snalazila u pojedinim situacijama bez opreme.

Mile Mićić najviše spaja različite vidove umjetnosti. Diplomirani arhitekta, koji se bavi se crtanjem, muzikom i sportom. Kroz njegovo iskustvo se takođe vidi koliko je bitno raditi na sebi i dobro organizovati svoje obaveze te tražiti sebi prilike.

“Bila mi je veliko zadovoljstvo voditi ove panele. Kada bi trebala izdvojiti samo jednu poruku mladima od ovih diskusija to bi bilo da rade na sebi. Svo znanje koje pokupite sa edukacija, konferencija, volontiranja i praksi nađu svoju primjenu kasnije u životu.”, rekla je Vildana Hrnjić, grafička dizajnerka i moderatorica panela.

GALERIJA: Youth Speak Forum

“Na forumu je vladala sjajna atmosfera. Upoznala sam mnogo novih ljudi. Predavači su bili odlični. Organizatori su odabrali odlične govornike od kojih smo mogli mnogo toga da naučimo jer su se trudili da nam prenesu svoje znanje iz svog dugogodišnjeg iskustva. Program je bio prilagođen svima, svako je mogao da čuje korisne informacije iz oblasti koja ga zanima. Ovaj događaj je sjajna prilika za mlade da se umreže i smatram da ovakvih događaja treba da bude više.”, rekla nam je jedna od učesnica foruma Nada Prole

Poseban događaj “Networking: Sve što nisam pitao_la” smo organizovali, u saradnji sa Geek & Proud,  naveče u Eklektiku. Druženje je počelo u 21 h. U diskusiji su učestvovali_le Vildana Hrnjić (Geek & Proud), Milica Pralica (Oštra Nula), vizualna umjetnica Marina Božić i Mile Mićić (autor “Čupkavi problemi“).

“Youth Speak Forum funkcioniše po principu ‘Za studente od studenata’. Mladi ljudi su najviše svjesni svojih potreba, te na taj način su upravo oni prilagodili program kako bi studentima dali prilike da saznaju nešto novo. Oštra Nula uvijek podržava incijative mladih, te nam je bilo zadovoljstvo učestvovati u organizaciji ovog događaja.”, istakla je Milica Pralica.

“Meni, kao grafičkoj dizajnerici, je posebno bilo drago da vodim i ove umjetničke panele kako bi se mladima predstavili pozitivni uzori koji zarađuju preko umjetnosti i aktivizma. Kroz dodatnu diskusiju smo nastavili tematike sa Youth Speak Foruma, te objasnili motive iza našeg djelovanja.”, rekla je Vildana Hrnjić.

Partneri AIESEC-a na Youth Speak Forumu su bili: Fondacija Mozaik, Coca Cola, Coca Cola Podrška mladima, Kolektiv (Posao.ba), Atria Group, Fakultet političkih nauka, Savez studenta političkih nauka, LINKgroup, Molson Coors, Oštra Nula i Geek and Proud.

Medijski partneri: Etrafika, Hocu.ba, Alternativna Televizija i Gradski radio FM.

12
nov
2018

Seminar „Nulti čas kulture sjećanja“ se održao protekle subote u prostorijama Socijalno edukativnog centra u Banja Luci. Edukatori_ke seminara su bile dugogodišnje mirovne aktiviskinje Tamara Šmidling i Marijana Stojčić iz Srbije (Beograd), te aktivista Goran Zorić iz Bosne i Hercegovine (Prijedor).


Opširnije

10
nov
2018
9
nov
2018
8
nov
2018

Predavanje Jelene Ćeriman „Ko su angažovani roditelji u Srbiji? Studija o porodičnim praksama u savremenom društvu“  održano je 7. novembra na Filozofskom fakultetu u Banjoj Luci, a predavanju je prisustvovalo 15 učesnika. Na ovom predavanju predstavljeni su i interpretirani oblici angažmana u svakodnevnom životu, posmatrani preko roditeljskih praksi u savremenim porodicama Srbije.
Opširnije

10
okt
2018
1
okt
2018

Nekako pred svake izbore (što je u našem slučaju svake druge godine – ako isključimo izbore unutar mjesnih zajednica), u javnom diskursu se pojavi mantra da su izbori jedini (i to demokratski – šta god to značilo) način da utičemo na situaciju u društvu i državi. Tako nam se izbori predstavljaju kao jedina šansa da iskažemo svoje zadovoljstvo ili nezadovoljstvo trenutnom situacijom i svojim položajem u društvu i državi. Ovakva logika je zabrinjavajuća jer nam u principu ukazuje na to da je razumijevanje demokratije svedeno na izbore. Govori nam se da svi u državi imaju pravo da se bave «politikom» samo na dan kada su izbori. Nakon izbora «politikom» se mogu baviti samo «izabrani predstavnici» koji tokom svog «mandata» donose odluke «za nas i u naše ime».


Opširnije

24
sep
2018

Izbori u Bosni i Hercegovini su udaljeni tek nekoliko sedmica i predizborna kampanja je u punom jeku. Sa plakata se smiješe poznata i malo manje poznata lica, a bilo kakav izlazak, bilo stvarni, bilo virtuelni, na društvene mreže je nemoguće zamisliti bez bombardovanja parolama – Kako baš ‘oni’ znaju šta treba promijeniti da bi nam svima bilo bolje?
Opširnije

21
avg
2018